▶三年援疆路，一生兵团情，他是河南援疆干部中选派最偏远的一个，在狂风肆虐、漫天飞石的茫茫戈壁守护着戈壁滩。5月19日，为了寻找第八批援疆干部口中的“戈壁守望者”——束松华，记者专门从哈密驱车6个小时，来到位于新疆东北部天山北麓哈密地区境内的淖毛湖农场。□东方今报特派新疆记者 夏萍/文图

当地群众说“河南来的这位干部很赞”

淖毛湖农场是新疆兵团第十三师最偏远的团场，也是国家级边境贫困团场，属五类高寒艰苦地区。北邻蒙古国，距边境41公里，距哈密市270公里，是新疆七大风区之一，每年8级以上的大风有100多天，夏季最高气温43.5℃,冬季最低温度-31.2℃。来自河南的援疆干部束松华，在此任职淖毛湖农场党委常委、副场长。

束松华对记者一行说，能够在6000里外的地方见到河南老乡，倍感亲切，他禁不住回忆起初次来到这里的情景。

2014年3月26日，他来到淖毛湖农场。由于气候干燥，他时常感到眼睛干涩、嘴唇干裂、鼻孔出血、喉咙疼痛。

为了尽快融入这里，他克服气候和生活上的诸多不适，走访农场的基层单位，在认真调研、多方论证、充分征求班子成员和科室领导意见的基础上，制订了《2014-2016年淖毛湖农场援疆工作规划》，细化了经济、人才、教育、卫生、产业、科技、文化七大块援疆工作26项任务。

“他为人亲和，没有架子！”“他给我们解决了不少难题！”“河南来的这位干部很赞！”这是淖毛湖农场职工群众对束松华作出的评价。

从老家选派

援疆医生和教师

束松华在多次走访中发现，在这个四周都是戈壁荒漠的绿洲孤岛上，最紧缺的就是医生。整个淖毛湖农场医院只有一名有医师资格证的医生，为何如此？他问遍所有人，得到的答案只有一个——这里太艰苦了，根本留不住人。

尽管知道留人不易，束松华还是想尝试一下。2014年11月，他回到老家周口，亲自到当地各县级、乡镇医院进行宣传动员和现场招聘。忙了两个月，只有3名符合条件的医生报名，而最终只来了1名，且工作不到一年就离开了。

招聘的路子走不通，束松华又想到了援疆。他与团场领导沟通，从周口选派来3名专家级援疆医生，又用同样的方式从周口选派来两名援疆教师。

淖毛湖农场医院院长孟凡强说：“以前因为缺少医生，我们医院每年综合考评在全师八个团场里垫底，自从束副场长调来援疆医生后，综合考评一下子上升了5个名次，史无前例。”

束松华说，听到团场职工群众夸河南援疆教师素质高，教学能力强，他打心眼里高兴；看到“河南援疆诊室”前农牧职工排队找河南援疆医生看病的情景，他总是感到很欣慰。

连线老家河南 帮瓜农销哈密瓜

束松华像“保姆”一样，管了医疗和教育，还要管当地的哈密瓜销售。

2015年9月，束松华在下连队走访时，看到地里有些哈密瓜因没人收而被牛羊糟蹋，询问瓜农后得知是因为哈密瓜销路不畅。束松华看得心里很不是滋味。回到宿舍后，他寻思了整整一晚上。

这一次，他又想到了家乡。束松华多方打听，联系到周口市黄淮大市场的负责人，询问能不能帮忙打开销路。没几天，黄淮大市场派人来淖毛湖农场进行考察后，一次性签下30吨哈密瓜订单。

瓜农们顿时舒展愁眉，束松华却并没有宽心，当年的哈密瓜销售解决了，那来年的怎么办呢？他又与黄淮大市场的领导沟通协商，看能否有长期订单。经过束松华的努力，这事还真成了。黄淮大市场要建800平方米的哈密瓜批发市场，以后可以长期合作。

今年4月8日，在参加第十届（郑州）国际投资贸易洽谈会期间，束松华围绕食品加工、纺织服装、机械制造等相关产业，又组织老家周口的10多家企业参加了兵团第十三师投资贸易推介会，与淖毛湖农场洽谈，成功签约金额6亿元。

束松华对记者说：“援疆期满后，我会离开淖毛湖农场，但我更想给这里留下一些看得见的收获。”

■记者手记援疆不是受苦 是最为珍贵的记忆

离开淖毛湖农场的路上，记者一行偶遇大雪。同行的伙伴调侃，新疆的天气还真像女人的脾气，变幻无常。

采访时，束松华曾问我，为什么愿意跑这么老远来采访？我说：“想体验不一样的记者生活，寻找新闻工作中难得的意义。”

他微笑着点头示意，他说这个想法没有错，因为他也是来到这里才知道，援疆并不是受苦，而是人生中最为珍贵的记忆。

束松华说，每当他看到当地百姓在标有“河南援建”的一栋栋富民安居工程里快乐生活时，他心中既有一种说不出的自豪，也有一种无形的压力。

三年援疆奉献啥？靠什么为边疆人民留下难忘？唯有把当地人当成老家人，使出浑身解数帮助他们。

河南援疆干部束松华（右二）跟瓜农商讨哈密瓜销路