今年以来，新疆榆树岭煤矿防突队党支部日常工作中督促职工加强“一通三防”专业特殊工种的理论和实操培训工作，切实提升了职工业务素质水平。矿井推广使用定向钻机后，通过多种形式的理论与实操教学，定向钻机钻机手由原来的3人发展到现在的15人，队内实行鼓励全员取证，全员学钻的模式，力争打造“全员皆兵”的良好局面。在新疆公司组织的历届职工技能竞赛活动中，钻机司机比赛均取得了优异的成绩，为打造一支优秀的瓦斯治理队伍奠定了人才基础。

　　提高安全意识 夯实安全堡垒

　　2019年3月1日，榆树岭煤矿采矿许可证正式下发，井口顺利启封，同时榆树岭煤矿第一支灾害治理队伍防突队随之成立，这也是新疆公司第一支瓦斯治理队伍。组建队伍初期，全部是来自五湖四海的人员，并且大部分人员从来没有干过瓦斯治理工程，面对当时严峻的情况，在防突队党支部的带领下，经过全员井下实战大练兵，防突队全体干部职工实现了质的变化。在面对矿井生产中的急难险重任务，能够迎难而上，冲锋在前。在极其复杂多变的矿井环境下，面对突如其来的安全挑战，党支部成员始终保持清醒的头脑和高昂的斗志，以实际行动诠释着共产党员的先进性、纯洁性和无私奉献精神。他们不仅高效完成了各项急难险重任务，还通过技术创新和流程优化，极大地提高了工作效率，确保了矿井的安全生产和稳定运行。

　　榆树岭煤矿属于煤与瓦斯突出矿井，随着开采深度的不断增加，煤层瓦斯含量和瓦斯压力逐步增大，矿井瓦斯灾害治理任务艰巨，面临的挑战越来越大。近两年来，巷道掘进和揭煤期间瓦斯治理难度尤为增大，防突队在党支部的带领下，防突队职工们紧密团结，形成了一股强大的战斗力。在日常瓦斯治理的各个环节，他们都能够迅速响应、果断行动，展现了战斗堡垒的坚强本色。期间党支部成员更是以身作则，率先垂范，用自己的实际行动影响和激励着身边的同事，共同为矿井的安全生产贡献力量。在大家不懈的努力下，矿井自2022年以来实现了瓦斯“零超限”，有力遏制了瓦斯事故发生，确保了矿井的安全生产。

　　提高政治站位 发挥党建引领

　　安全生产是一切工作的重中之重，没有安全生产就谈不上发展和效益。防突队党支部紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，在规范管理、制度落实、严格考核、过程控制上下功夫，努力做到安全生产的预控和在控，积极推进班组安全文化创新活动，努力营造健康、和谐的安全氛围，不断夯实安全基础，使安全生产出现了循序推进的局面。党支部通过加强安全教育和培训，提高全员的安全意识和技能水平，确保每一位职工都能够熟练掌握安全操作规程，杜绝违章操作现象的发生。同时，党支部还积极组织开展安全检查和隐患排查，及时发现和整改问题，有效防范了事故的发生。

　　在党支部的领导下，防突队职工们始终保持高度的警惕性和责任感，严格执行安全生产标准，确保每一项工作都能够做到万无一失。他们不仅在思想上高度重视安全生产工作，更在行动上付诸实践，用实际行动守护着人民生命财产的安全。正是因为有了党支部这个坚强的领导核心，近年来职工违章情况逐年递减，杜绝了轻伤及以上事故的发生，防突队的安全生产工作才能够取得如此显著的成效。

　　强化思想建设 树立良好形象

　　防突队党支部发挥战斗堡垒作用，重视思想建设。通过党员走访群众，及时掌握职工思想动态，干预纠正问题，化解矛盾，帮助困难职工。开展对标先进活动，强化思想政治教育，弘扬精神，引导职工立足岗位、勇于奉献。持续思想教育使干部职工更加团结，为矿井发展贡献力量。

　　未来，党支部将继续深化理论学习，提升政治素养，加强组织建设，确保党的组织和工作全覆盖。创新工作方法，提升服务效能，加强与职工沟通，解决实际问题。注重品牌建设，展示良好形象，宣传先进事迹，提升党支部知名度。为矿井安全生产和防突工作提供坚强保障，树立良好形象。

　　提升技能水平 打造专业队伍

　　防突队党支部深知人才是企业发展的核心力量，因此将新人的培育作为一项重要任务来抓。他们不仅注重新人的技能培训，更注重新人品德和职业素养的培养。党支部成员以身作则，用自己的实际行动为新人树立了榜样。他们通过传授经验、开展技能培训等方式，帮助新人快速适应工作环境，掌握工作技能。同时，他们还积极组织各种形式的技能竞赛和岗位练兵活动，激发新人的学习热情和进取精神。这些活动不仅提高了新人的专业技能水平，更锻炼了他们的团队协作能力和解决问题的能力。在他们的精心培育下，一批又一批的优秀人才脱颖而出，为榆树岭煤矿的持续发展注入了新的活力。这些优秀的人才不仅具备高超的专业技能，更拥有坚定的信念和高尚的品德，成为煤矿发展的中坚力量。